- Tham gia tuyển dụng, tiếp nhận nhân viên mới.
- Thực hiện công tác chấm công, tính lương cho CBNV.
- Thực hiện, giải quyết các thủ tục liên quan đến BHXH, BHYT.
- Làm và quản lý hợp đồng lao động.
- Lưu giữ các hồ sơ, tài liệu liên quan.
Mô tả công việc
Quyền lợi được hưởng
- Môi trường làm việc năng động, thân thiện, cơ hội thăng tiến.
- Tăng lương theo hiệu quả công tác và cam kết đầy đủ các chế độ dành cho người lao động theo như quy định pháp luật hiện hành (BHXH, BHYT, BHTN… Đóng bảo hiểm full lương).
- Được nghỉ CN và các ngày lễ theo quy định.
- Tăng lương theo hiệu quả công tác và cam kết đầy đủ các chế độ dành cho người lao động theo như quy định pháp luật hiện hành (BHXH, BHYT, BHTN… Đóng bảo hiểm full lương).
- Được nghỉ CN và các ngày lễ theo quy định.
Yêu cầu công việc
- Tốt nghiệp chuyên ngành Quản trị nhân sự.
- Có kinh nghiệm trên 2 năm về lĩnh vực nhân sự.
- Biết Tiếng Anh/ Trung giao tiếp.
- Có kinh nghiệm trên 2 năm về lĩnh vực nhân sự.
- Biết Tiếng Anh/ Trung giao tiếp.